一种利用对讲设备进行公网对讲的人员管理方法及装置

摘要

本发明实施例公开了一种利用对讲设备进行公网对讲的人员管理方法，包括将对讲设备注册到服务器，并将所述对讲设备与人员信息进行关联后与所述服务器进行绑定；为已与所述服务器进行绑定的所述对讲设备分配身份标识；将已分配身份标识的对讲设备添加到预定公网的企业频道中。本发明实施例还公开了一种利用对讲设备进行公网对讲的人员管理装置，实现了在企业的使用场景下，通过在企业频道中进行对讲和管理，提升了用户体验，同时保护公司的商业机密。

权利要求

1.一种利用对讲设备进行公网对讲的人员管理方法，其特征在于，包括：将对讲设备注册到服务器，并将所述对讲设备与人员信息进行关联后与所述服务器进行绑定；

为已与所述服务器进行绑定的所述对讲设备分配身份标识；

将已分配身份标识的对讲设备添加到预定公网的企业频道中。

2.如权利要求1所述的方法，其特征在于，在所述对讲设备与人员信息进行关联后与所述服务器进行绑定之前，还包括：将所述人员信息存储到所述服务器中；其中，所述人员信息包括：姓名，在职状态。

3.如权利要求2所述的方法，其特征在于，在所述将已分配身份标识的对讲设备添加到预定公网的企业频道中之后，还包括：当检测到所述人员信息出现异常时，将所述出现异常的人员信息所对应的对讲设备移出所述企业频道；

其中，所述人员信息出现异常包括：所述人员处于离职状态。

4.如权利要求1所述的方法，其特征在于，所述方法还包括：对未与所述服务器进行绑定的对讲设备进行屏蔽处理，禁止未与所述服务器进行绑定的对讲设备搜索或加入到所述企业频道中。

5.如权利要求3所述的方法，其特征在于，将所述出现异常的人员信息所对应的对讲设备移出所述企业频道之后，还包括：更新所述服务器中的人员信息；

将被移出的对讲设备与服务器中的人员信息进行重新关联，并重新绑定到所述服务器；

将所述重新绑定到所述服务器的对讲设备添加到所述企业频道中。

6.一种利用对讲设备进行公网对讲的人员管理装置，其特征在于，包括：注册模块，用于将对讲设备注册到服务器；

关联模块，用于将所述对讲设备与人员信息进行关联；

绑定模块，用于所述关联模块将所述对讲设备与人员信息进行关联后与所述服务器进行绑定；

身份标识模块，用于为已与所述服务器进行绑定的所述对讲设备分配身份标识；

添加模块，用于将已分配身份标识的对讲设备添加到预定公网的企业频道中。

7.如权利要求6所述的装置，其特征在于，还包括：人员信息模块，用于在所述对讲设备与人员信息进行关联后与所述服务器进行绑定之前，将所述人员信息存储到所述服务器中；其中，所述人员信息包括：姓名，在职状态。

8.如权利要求7所述的装置，其特征在于，还包括：检测模块，用于在所述将已分配身份标识的对讲设备添加到预定公网的企业频道中之后，检测所述人员信息是否出现异常；

移出模块，用于在所述检测模块检测为是时，将所述出现异常的人员信息所对应的对讲设备移出所述企业频道；其中，所述人员信息出现异常包括：所述人员处于离职状态。

9.如权利要求6所述的装置，其特征在于，还包括：屏蔽模块，用于对未与所述服务器进行绑定的对讲设备进行屏蔽处理，禁止未与所述服务器进行绑定的对讲设备搜索或加入到所述企业频道中。

10.如权利要求6所述的装置，其特征在于，还包括：更新模块，用于更新所述服务器中的人员信息；

重新关联模块，用于将被移出的对讲设备与服务器中的人员信息进行重新关联；

重新绑定模块，用于所述重新关联模块将被移出的对讲设备与服务器中的人员信息进行重新关联后重新绑定到所述服务器；

重新添加模块，用于将所述重新绑定到所述服务器的对讲设备添加到所述企业频道中。

说明书

一种利用对讲设备进行公网对讲的人员管理方法及装置

技术领域

[0001] 本发明涉及移动终端领域，尤其是一种利用对讲设备进行公网对讲的人员管理方法及装置。

背景技术

[0002] 随着社会的发展，信息的获取和交换已经成了人们生活中越来越重要的方面。在日常生活中，我们需要获取信息来保证事物顺利地进行，在公司的管理中，我们也常常需要与其他的同事实时沟通信息，其中，对讲是常用的信息交换方式之一。在现有的技术中，常常使用固定的频段作为企业频道，创建人创建频道之后，他人可以通过搜索的方式加入到频道中。

[0003] 但是在企业管理的使用场景中，有时对讲机频道中的交谈会涉及到商业机密，从而需要对频道中的人员进行比较严格的管控。但是如果要控制加入频道中的人员数量，或者删除某个人员的话，在现有的技术中只能将频道解散了之后重新创建新的频道才能实现，用户体验很差。

发明内容

[0004] 本发明实施例提供了一种利用对讲设备进行公网对讲的人员管理方法及装置，通过在预定公网的企业频道中添加对讲设备，方便了企业内的管理，人员的使用，同时也建立的安全保密的对讲方式。

[0005] 本发明实施例第一方面提供了一种利用对讲设备进行公网对讲的人员管理方法，包括：

[0006] 将对讲设备注册到服务器，并将所述对讲设备与人员信息进行关联后与所述服务器进行绑定；

[0007] 为已与所述服务器进行绑定的所述对讲设备分配身份标识；

[0008] 将已分配身份标识的对讲设备添加到预定公网的企业频道中。

[0009] 结合第一方面，在第一种可能的实现方式中，在所述对讲设备与人员信息进行关联后与所述服务器进行绑定之前，还包括：

[0010] 将所述人员信息存储到所述服务器中；其中，所述人员信息包括：姓名，在职状态。

[0011] 结合第一方面，在第二种可能的实现方式中，在所述将已分配身份标识的对讲设备添加到预定公网的企业频道中之后，还包括：

[0012] 当检测到所述人员信息出现异常时，将所述出现异常的人员信息所对应的对讲设备移出所述企业频道；

[0013] 其中，所述人员信息出现异常包括：所述人员处于离职状态。

[0014] 结合第一方面，在第三种可能的实现方式中，所述方法还包括：

[0015] 对未与所述服务器进行绑定的对讲设备进行屏蔽处理，禁止未与所述服务器进行绑定的对讲设备搜索或加入到所述企业频道中。

[0016] 结合第一方面，在第四种可能的实现方式中，将所述出现异常的人员信息所对应的对讲设备移出所述企业频道之后，还包括：

[0017] 更新所述服务器中的人员信息；

[0018] 将被移出的对讲设备与服务器中的人员信息进行重新关联，并重新绑定到所述服务器；

[0019] 将所述重新绑定到所述服务器的对讲设备添加到所述企业频道中。

[0020] 本发明实施例第二方面提供了一种利用对讲设备进行公网对讲的人员管理装置，包括：

[0021] 注册模块，用于将对讲设备注册到服务器；

[0022] 关联模块，用于将所述对讲设备与人员信息进行关联；

[0023] 绑定模块，用于所述关联模块将所述对讲设备与人员信息进行关联后与所述服务器进行绑定；

[0024] 身份标识模块，用于为已与所述服务器进行绑定的所述对讲设备分配身份标识；

[0025] 添加模块，用于将已分配身份标识的对讲设备添加到预定公网的企业频道中。

[0026] 结合第二方面，在第一种可能的实现方式中，还包括：

[0027] 人员信息模块，用于在所述对讲设备与人员信息进行关联后与所述服务器进行绑定之前，将所述人员信息存储到所述服务器中；其中，所述人员信息包括：姓名，在职状态。

[0028] 结合第二方面，在第二种可能的实现方式中，还包括：

[0029] 检测模块，用于在所述将已分配身份标识的对讲设备添加到预定公网的企业频道中之后，检测所述人员信息是否出现异常；

[0030] 移出模块，用于在所述检测模块检测为是时，将所述出现异常的人员信息所对应的对讲设备移出所述企业频道；其中，所述人员信息出现异常包括：所述人员处于离职状态。

[0031] 结合第二方面，在第三种可能的实现方式中，还包括：

[0032] 屏蔽模块，用于对未与所述服务器进行绑定的对讲设备进行屏蔽处理，禁止未与所述服务器进行绑定的对讲设备搜索或加入到所述企业频道中。

[0033] 结合第二方面，在第四种可能的实现方式中，还包括：

[0034] 更新模块，用于更新所述服务器中的人员信息；

[0035] 重新关联模块，用于将被移出的对讲设备与服务器中的人员信息进行重新关联；

[0036] 重新绑定模块，用于所述重新关联模块将被移出的对讲设别与服务器中的人员信息进行重新关联后重新绑定到所述服务器；

[0037] 重新添加模块，用于将所述重新绑定到所述服务器的对讲设备添加到所述企业频道中。

[0038] 通过实施本发明实施例，通过将对讲设备注册到服务器，并将所述对讲设备与人员信息进行关联后与所述服务器进行绑定；为已与所述服务器进行绑定的所述对讲设备分配身份标识；将已分配身份标识的对讲设备添加到预定公网的企业频道中。实现了在企业的使用场景下，通过在企业频道中进行对讲和管理，提升了用户体验，同时保护公司的商业机密。

附图说明

[0039] 为了更清楚地说明本申请实施例中的技术方案，下面将对实施例中所需使用的附图作简单地介绍，显而易见地，下面描述中的附图是本申请的一些实施例，对于本领域普通技术人员来讲，在不付出创造性劳动的前提下，还可以根据这些附图获得其他的附图。

[0040] 图1是本发明实施例提供的一种管理方法的流程示意图；

[0041] 图2是本发明实施例提供的一种管理方法另一实施例的流程示意图；

[0042] 图3是本发明实施例提供的一种管理装置的模块示意图；

[0043] 图4是本发明实施例提供的在企业频道中进行管理的界面示意图；

[0044] 图5是本发明实施例提供的在企业频道中进行管理的另一实施例的界面示意图；

[0045] 图6是本发明实施例提供的在企业频道中进行管理的另一实施例的界面示意图；

[0046] 图7是本发明实施例提供的在企业频道中进行对讲的界面示意图；

[0047] 图8是本发明实施例提供的对讲设备的结构示意图。

具体实施方式

[0048] 下面将结合本发明实施例中的附图，对本发明实施例中的技术方案进行清楚、完整地描述，显然，所描述的实施例仅是本发明一部分实施例，而不是全部的实施例。基于本发明中的实施例，本领域普通技术人员在没有做出创造性劳动前提下所获得的所有其他实施例，都属于本发明保护的范围。

[0049] 本发明的说明书和权利要求书及上述附图中的术语“第一”、“第二”、“第三”等是用于区别不同对象，而不是用于描述特定顺序。此外，术语“包括”和“具有”以及它们任何变形，意图在于覆盖不排他的包含。例如包含了一系列步骤或单元的过程、方法、系统、产品或设备没有限定于已列出的步骤或单元，而是可选地还包括没有列出的步骤或单元，或可选地还包括对于这些过程、方法、产品或设备固有的其他步骤或单元。

[0050] 如图1所示，是本发明实施例提供的一种管理方法的流程示意图，包括以下步骤；

[0051] S101：将对讲设备注册到服务器，并将所述对讲设备与人员信息进行关联后与所述服务器进行绑定；

[0052] 具体地，企业在购置一批移动对讲设备之后，在所述对讲设备上安装对讲软件，并将所述对讲设备注册到公司服务器。将所述对讲设备与公司的人员信息进行关联，进行关联过的公司人员有权限使用对讲设备。根据工作需求将对讲设备分配给员工使用，并与服务器进行绑定。

[0053] S102：为已与所述服务器进行绑定的所述对讲设备分配身份标识；

[0054] 具体地，为所述已绑定的对讲设别分配的身份标识用于识别不同的对讲设备，同时也可以为对讲设备和使用者建立对应关系。

[0055] S103：将已分配身份标识的对讲设备添加到预定公网的企业频道中；

[0056] 具体地，所述对讲设备通过接收邀请的方式进入到预定公网的企业频道中。所述企业频道由指定的管理员创建，不同的企业频道的管理员可以不一样，也可以一样，管理员可以由员工担任，也可以由公司统一进行管理。

[0057] 图2是本发明实施例提供的一种管理方法另一实施例的流程示意图，包括以下步骤：

[0058] S201：将人员信息存储到所述服务器中；

[0059] 具体地，将企业人员的信息添加到所述服务器中，其中，所述人员信息包括但不限于姓名、在职状态、工作部门、工作年限等。企业可以自主设定人员信息需要包含和录入哪些内容。

[0060] S202：将对讲设备注册到服务器，并将所述对讲设备与人员信息进行关联后与所述服务器进行绑定；

[0061] 具体地，企业在购置一批移动对讲设备之后，在所述对讲设备上安装对讲软件，并将所述对讲设备注册到公司服务器。将所述对讲设备与公司的人员信息进行关联，进行关联过的公司人员有权限使用对讲设备。根据工作需求将对讲设备分配给员工使用，并与服务器进行绑定。

[0062] S203：为已与所述服务器进行绑定的所述对讲设备分配身份标识；

[0063] 具体地，为所述已绑定的对讲设别分配的身份标识用于识别不同的对讲设备，同时也可以为对讲设备和使用者建立对应关系。

[0064] S204：将已分配身份标识的对讲设备添加到预定公网的企业频道中；

[0065] 具体地，所述对讲设备通过接收邀请的方式进入到预定公网的企业频道中。所述企业频道由指定的管理员创建，不同的企业频道的管理员可以不一样，也可以一样，管理员可以由员工担任，也可以由公司统一进行管理。

[0066] S205：当检测到所述人员信息出现异常时，将所述出现异常的人员信息所对应的对讲设备移出所述企业频道；

[0067] 具体地，所述异常包括但不限于所述人员处于离职状态。也可以是对当前企业频道中的人员进行调整。当检测到所述人员信息出现异常时，将所述出现异常的人员信息所对应的对讲设备移出所述企业频道。

[0068] S206：对未与所述服务器进行绑定的对讲设备进行屏蔽处理，禁止未与所述服务器进行绑定的对讲设备搜索或加入到所述企业频道中；

[0069] 具体地，所述企业频道通过邀请的方式将与所述服务器进行绑定之后的对讲设备添加到所述企业频道中。其中，没有与所述服务器进行绑定的对讲设备不能搜索到所述企业频道，也不能被添加进所述企业频道。这样有效保证了企业的机密信息。

[0070] S207：更新所述服务器中的人员信息；

[0071] 具体地，由于企业人员会时常进行变动，所述服务器需要及时更新其中的人员信息。其中，所述人员信息的变动包括但不限于人员增减，人员职位变化等等。

[0072] S208：将被移出的对讲设备与服务器中的人员信息进行重新关联，并重新绑定到所述服务器；

[0073] 具体地，在将所述出现异常的人员信息所对应的对讲设备移出所述企业频道之后，被移出的对讲设备在重新与服务器中的人员进行关联之后，还可以重新与服务器进行绑定，投入到企业使用中。

[0074] S209：将所述重新绑定到所述服务器的对讲设备添加到所述企业频道中；

[0075] 具体地，在将所述重新绑定到所述服务器的对讲设备分配使用人员之后，可以再次添加到所述企业频道中。

[0076] 图3是本发明实施例提供的一种管理装置的模块示意图；如图3所示，利用对讲设备进行公网对讲的人员管理装置30包括：

[0077] 注册模块301、关联模块302、绑定模块303、身份标识模块304、添加模块305、人员信息模块306、检测模块307、移出模块308、屏蔽模块309、更新模块310、重新关联模块311、重新绑定模块312、以及重新添加模块313，其中，

[0078] 注册模块301用于将对讲设备注册到服务器；

[0079] 关联模块302用于将所述对讲设备与人员信息进行关联；

[0080] 绑定模块303用于所述关联模块将所述对讲设备与人员信息进行关联后与所述服务器进行绑定；

[0081] 身份标识模块304用于为已与所述服务器进行绑定的所述对讲设备分配身份标识；

[0082] 添加模块305用于将已分配身份标识的对讲设备添加到预定公网的企业频道中；

[0083] 人员信息模块306用于在所述对讲设备与人员信息进行关联后与所述服务器进行绑定之前，将所述人员信息存储到所述服务器中；其中，所述人员信息包括：姓名，在职状态；

[0084] 检测模块307用于在所述将已分配身份标识的对讲设备添加到预定公网的企业频道中之后，检测所述人员信息是否出现异常；

[0085] 移出模块308用于在所述检测模块检测为是时，将所述出现异常的人员信息所对应的对讲设备移出所述企业频道；其中，所述人员信息出现异常包括：所述人员处于离职状态；

[0086] 屏蔽模块309用于对未与所述服务器进行绑定的对讲设备进行屏蔽处理，禁止未与所述服务器进行绑定的对讲设备搜索或加入到所述企业频道中；

[0087] 更新模块310用于更新所述服务器中的人员信息；

[0088] 重新关联模块311用于将被移出的对讲设备与服务器中的人员信息进行重新关联；

[0089] 重新绑定模块312用于所述重新关联模块将被移出的对讲设别与服务器中的人员信息进行重新关联后重新绑定到所述服务器；

[0090] 重新添加模块313用于将所述重新绑定到所述服务器的对讲设备添加到所述企业频道中。

[0091] 图4是本发明实施例提供的在企业频道中进行管理的界面示意图；如图4所示，是创建企业频道和添加人员一种实施例的界面示意图。

[0092] 该企业频道的名称为“会议方案组”，指定的管理员为“员工000”，其中，所述企业频道的创建者为管理员“员工000”，频道名称也是由所述管理员设置。如图4所示，在将对讲设备注册到服务器，并将对讲设备与人员信息进行关联之后与所述服务器进行绑定，在分发给员工使用；故每个对讲设备会对应特定的使用员工。在管理员创建完企业频道之后，进入邀请人员的页面，在所述邀请人员的列表中会出现对讲设备对应的员工。管理员可以根据需求添加指定的员工进入到企业频道中。

[0093] 图5是本发明实施例提供的在企业频道中进行管理的另一实施例的界面示意图；如图5所示，是在企业频道中对已添加的对讲设备进行备注操作的一种实施例的界面示意图。

[0094] 在根据企业需求添加指定的员工进入到企业频道中之后，管理员可以对已添加的员工进行备注名修改的管理，方便日常对讲的使用。

[0095] 图6是本发明实施例提供的在企业频道中进行管理的另一实施例的界面示意图；如图6所示，是在企业频道中将出现异常的人员所对应的对讲设备移出企业频道的一种实施例的界面示意图。

[0096] 在企业频道存续期间，如果有员工需要退出所述企业频道，或者企业频道中有员工离职时，管理员可以在所述企业频道中将需要离开的员工对应的对讲设备从该企业频道中移出。

[0097] 需要说明的是，如果有员工离职，公司将该员工使用的对讲设备回收，清除该员工的人员信息。当有新员工或者另外的企业人员需要使用该对讲设备时，可以将之前被移出的对讲设备在重新与服务器中的人员进行关联之后，重新与服务器进行绑定，再次投入到企业使用中。

[0098] 图7是本发明实施例提供的在企业频道中进行对讲的界面示意图；

[0099] 在所述对讲设备加入到企业频道中之后，接收使用的人员发出的对讲指令，所述对讲设备按照发起对讲指令的时间先后顺序在企业频道中进行对讲。当频道中有人正在说话时，除了管理员之外，其他成员只有等现有正在对讲的员工讲话结束之后才能继续对讲，即，管理员有进行对讲的第一优先权，可以随时打断他人说话，但是其他成员只能按照时间顺序一一进行对讲。

[0100] 需要说明的是，图4至图7的界面图只是本发明提供的一种可能的实施例，在实际应用中，企业频道的对讲界面图还可以有更多的扩展，此处的界面图只做功能性描述，并不对可能的界面图实现方式做任何的限定。

[0101] 如图8所示，是本发明实施例提供的对讲设备的结构示意图；对讲设备40可以包括：至少一个处理器401，例如CPU，至少一个网络接口404，用户接口403，存储器405，至少一个通信总线402。其中，通信总线402用于实现这些组件之间的连接通信。其中，用户接口403可以包括触摸屏、键盘或鼠标等等。网络接口404可选的可以包括标准的有线接口、无线接口(如WI-FI接口)，通过网络接口404可以与服务器建立通信连接。存储器405可以是高速RAM存储器，也可以是非不稳定的存储器(non-volatile memory)，例如至少一个磁盘存储器，包括操作系统、网络通信模块、用户接口模块。存储器可选的还可以是至少一个位于远离前述处理器401的存储系统。如图7所示，作为一种储介质的存储器中可以包括操作系统、网络通信模块、用户接口模块以及管理程序。

[0102] 处理器401可以用于调用存储器405中存储的管理程序，并执行以下操作：

[0103] 将对讲设备注册到服务器，并将所述对讲设备与人员信息进行关联后与所述服务器进行绑定；

[0104] 为已与所述服务器进行绑定的所述对讲设备分配身份标识；

[0105] 将已分配身份标识的对讲设备添加到预定公网的企业频道中。

[0106] 在所述对讲设备与人员信息进行关联后与所述服务器进行绑定之前，还包括：

[0107] 将所述人员信息存储到所述服务器中；其中，所述人员信息包括：姓名，在职状态。

[0108] 在所述将已分配身份标识的对讲设备添加到预定公网的企业频道中之后，还包括：

[0109] 当检测到所述人员信息出现异常时，将所述出现异常的人员信息所对应的对讲设备移出所述企业频道；

[0110] 其中，所述人员信息出现异常包括：所述人员处于离职状态。

[0111] 所述管理程序还包括：

[0112] 对未与所述服务器进行绑定的对讲设备进行屏蔽处理，禁止未与所述服务器进行绑定的对讲设备搜索或加入到所述企业频道中。

[0113] 在将所述出现异常的人员信息所对应的对讲设备移出所述企业频道之后，还包括：

[0114] 更新所述服务器中的人员信息；

[0115] 将被移出的对讲设备与服务器中的人员信息进行重新关联，并重新绑定到所述服务器；

[0116] 将所述重新绑定到所述服务器的对讲设备添加到所述企业频道中。

[0117] 综上所述，通过实施本发明实施例，通过将对讲设备注册到服务器，并将所述对讲设备与人员信息进行关联后与所述服务器进行绑定；为已与所述服务器进行绑定的所述对讲设备分配身份标识；将已分配身份标识的对讲设备添加到预定公网的企业频道中。实现了在企业的使用场景下，通过在企业频道中进行对讲和管理，提升了用户体验，同时保护公司的商业机密。

[0118] 需要说明的是，对于前述的各方法实施例，为了简单描述，故将其都表述为一系列的动作组合，但是本领域技术人员应该知悉，本发明并不受所描述的动作顺序的限制，因为依据本发明，某些步骤可以采用其他顺序或者同时进行。其次，本领域技术人员也应该知悉，说明书中所描述的实施例均属于优选实施例，所涉及的动作和模块并不一定是本发明所必须的。

[0119] 在上述实施例中，对各个实施例的描述都各有侧重，某个实施例中没有详述的部分，可以参见其他实施例的相关描述。

[0120] 在本申请所提供的几个实施例中，应该理解到，所揭露的装置，可通过其它的方式实现。例如，以上所描述的装置实施例仅仅是示意性的，例如所述单元的划分，仅仅为一种逻辑功能划分，实际实现时可以有另外的划分方式，例如多个单元或组件可以结合或者可以集成到另一个系统，或一些特征可以忽略，或不执行。另一点，所显示或讨论的相互之间的耦合或直接耦合或通信连接可以是通过一些接口，装置或单元的间接耦合或通信连接，可以是电性或其它的形式。

[0121] 以上实施例仅用以说明本发明的技术方案，而非对其限制；尽管参照前述实施例对本发明进行了详细的说明，本领域的普通技术人员应当理解：其依然可以对前述各实施例所记载的技术方案进行修改，或者对其中部分技术特征进行等同替换；而这些修改或者替换，并不使相应技术方案的本质脱离本发明各实施例技术方案的范围。